Что делать если не берут на работу после декретного отпуска

Что делать, если после декрета вас не хотят видеть на работе

У молодых мам нередко возникают проблемы с возвращением на прежнее место работы. Временно замещающий сотрудник уже успешно себя зарекомендовал, а квалификация вышедшей из отпуска женщины уже не та: какие-то навыки могли забыться, а знания — потерять актуальность.

Охрана труда

Многие женщины рассматривают вариант и с выходом на неполный день. Такое решение приемлемо и удобно, но для его использования следует оговорить все нюансы с начальством и документально их заверить. Создается специальное дополнение к имеющемуся трудовому договору, где будут указаны:

Новые впечатления или как выйти на работу после декретного отпуска

Если вы являетесь счастливой матерью, находящейся в «законном» декретном и оплачиваемом отпуске, то по достижению малыша 3-летнего возраста придется вновь погружаться в рутину планов, отчетов, производительности, продаж и прочие сложности – придется выходить на работу.

Что делать если не берут на работу после декретного отпуска

Здравствуйте!Я молодая мама,26 лет.Работала в комерческой организации до ухода в декрет.Он у меня закончился 28 марта 2013г.Я пришла к моему непосредственному руководитею,а она сказала,»что у нее для меня места нет,т.к. у нее сейчас работают опытные сотрудники и не замужные.Сходи в отдел кадров.»Я пришла в отдел кадров,а там мне сказали,»что мое место занято и вакансий для меня у них нет,возьмите еще 3 месяца за свой счет и поищите другую работу.»Я взяла эти три месяца,но с 3х летним ребенком найти новую работу не легко.Мне скоро опять ехать к себе на фирму.Подскажите пожалуйста,что мне делать?

Рекомендуем прочесть:  Льготы инвалидам 2 группы в нижегородской области в 2019 году

Выход на работу после декрета: что нужно знать каждой женщине

Декретный отпуск закончился, и пора снова приступать к труду и обороне? Не знаете, как правильно выйти на работу после большого перерыва, и что вам предлагает законодатель? Ниже приведены полезные советы, с помощью которых вы можете легко начать работать, а при необходимости – защитить свои права.

Выход на работу после декретного отпуска

Работодателю иногда действительно не очень хочется брать маму с маленьким ребенком на прежнее место, так как ее статус теперь иной. Она будет думать сейчас уже не только о работе, но и о ребенке. Постарайтесь выйти на мирные переговоры с прежним работодателем, так как угрозы и даже восстановление через суд, может, и принесут на первое время пользу, но жизнь вам отравят в дальнейшем. И в конечном итоге создают невыносимые условия для пребывания в коллективе. Нужно выяснить истинные причины нежелания брать вас на работу. Нет прежнего места? Проситесь на другую должность, близкую вашим прежним обязанностям.

Как выйти из декрета с пользой для карьеры: советы карьерного консультанта

Я предлагаю взвешивать, сколько денег вам надо реально, и сколько платят по рынку. Если в вакансиях для вашей компетенции стоит сумма, близкая к вашим запросам — отлично. Но если вы хотите 35 тыс. там, где в среднем по рынку платят 2 тыс, то вы ошиблись с должностью, или нужно подтягивать компетенции.

Не берут на работу после декрета

Спасибо за предостережение. Конечно же кризис учитываю. Поэтому начинать искать новую работу , с ребенком на руках, бесперспективно. Да и кризис в России — явление перманентное. Но надо же как то жить дальше. Конфликтовать я вобще не люблю, даже если что то не нравиться обычно промолчу или сделаю корректное замечание. Начальству постараюсь объяснить, что прошу только положенное по закону и отстаиваю в первую очередь интересы ребенка. Малышку надо кормить, одевать, покупать игрушки. Кроме того у нас ипотека. И что надеюсь на наше с ними дальнейшее сотрудничество, но уже по договору подряда. На постоянку пойду к ним только от безысходности.

Рекомендуем прочесть:  Образец заявление на получение единовременного пособия при рождении ребенка образец

Как выйти на работу после декрета

После длительного перерыва выход на работу кажется попаданием в другой мир. Вы будете бояться и переживать за качество своей работы и свои знания. Постарайтесь успокоиться. Вы выходите на то же место работы, с которого ушли. Вы уже однажды начинали работу в этой организации. И ничего кошмарного с вами не случится.

Выход на работу после декрета

Столкнувшись с ситуацией, когда работодатель не берет вас на прежнюю должность, пусть даже и объясняя это какими-либо причинами, знайте — он нарушает закон. О том, сколько сохраняется место работы за женщиной, которое она занимала до родов, мы уже говорили: весь период декретного отпуска. И это правило неизменно.

Ссылка на основную публикацию